Ser autónomo a veces puede resultar duro, pero sin duda conlleva grandes ventajas y satisfacciones. La flexibilidad laboral para ofrecer un mejor servicio a tus clientes y adaptarte a sus horarios y necesidades, y, a la vez, poder conciliar con tu vida personal, es sin duda una de ellas.
La flexibilidad laboral es la capacidad para escoger, diseñar y/o adaptar las características de tu trabajo y de tu negocio a tus clientes y a tu vida, y se plasma al poder elegir el lugar desde el que se trabajas, el tiempo de dedicación total y tus horarios de atención. El principal beneficio de la flexibilidad laboral es poder encontrar un verdadero equilibrio entre trabajo y vida personal sin perder oportunidades de negocio.
¿Esto de hacerte un trabajo “a medida” significa trabajar menos o incumplir compromisos con tus clientes? Lo cierto es que no, pues de lo que se trata es de buscar la eficiencia y la rentabilidad sin renunciar a la calidad de vida.
El tiempo es un bien escaso, tanto para ti como para tus clientes, por eso mostrarte accesible y disponible, saber cuándo es el mejor momento para contactarles, poder tener iniciativa para avanzarte a sus necesidades y saber reaccionar ante un imprevisto sin que tu agenda y el resto de los servicios se vean afectados, como bien sabes, son los principales retos de un autónomo.
Además de favorecer la conciliación con la faceta personal y tener una mayor calidad de vida, apoyarte en la flexibilidad laboral para sacar tu negocio adelante tiene las siguientes ventajas:
Si quieres ofrecer un buen servicio y disfrutar de todas las ventajas de la flexibilidad laboral, aquí tienes algunas recomendaciones:
Aunque adaptar tus horarios a los de tus clientes puede sonar exigente, la realidad es que ayuda a organizar mejor el trabajo, concentrando esfuerzos y poniendo foco en la comunicación con ellos cuando es necesario. El informe Working Time and Work-Life Balance Around the World de la International Labour Organization afirma que al analizar la manera en que las horas de trabajo están estructuradas y la duración promedio de las jornadas es posible conseguir un buen rendimiento para la empresa, manteniendo el equilibrio entre vida laboral y familiar. Además, también muestra que las jornadas de trabajo más largas están asociadas con una productividad inferior.
¿Estás valorando ampliar la flexibilidad laboral en tu negocio? Desde Rinkel te animamos a que encuentres la manera de adaptar tus horarios a las necesidades de tus clientes y ofrecer así un mejor servicio, aumentando tu facturación y experimentando la gran satisfacción del trabajo bien hecho y de hacer felices a tus clientes.